Perfil da empresa

Descrição geral da empresa

16 anos de experiência em ecrãs e acessórios móveis

Auditorias de fábrica ISO 9001 e ISO 14001 | Serviços de marca | Sala limpa de 5.000 metros quadrados

5.000 medidores quadrados da classe 1.000 salas limpas
Fundada em 2007, somos um dos principais fabricantes de filmes de proteção de tela na indústria. Nossa fábrica ocupa uma área de 10.000 metros quadrados, incluindo 5.000 metros quadrados de salas limpas da classe 1.000.

Certificações IATF 16949, ISO 9001 e ISO 14001
Equipados com uma equipe técnica profissional, equipamentos de produção avançados na indústria, instrumentos de teste de alta precisão e um laboratório de produtos dedicado, obtivemos certificações de sistema de gestão como IATF 16949, ISO 9001 e ISO 14001. Isso garante nossa capacidade de atender às demandas dos clientes por alta qualidade, excelente serviço, prazos de entrega curtos e custos competitivos.

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Informações básicas

Capitalização total
US $20.000.000 a 24.999.999
Ano de criação
2007
Total de funcionários
300 a 349
Certificado da empresa
ISO 14001, ISO 9001:2015, ISO/TS 16949
Certificado do produto
NA
Tipo de atividade
 Fabricante ,  Atacadista ,  Empresa comercial ,  Vendedor on-line ,  Varejista

Capacidades comerciais

Total de vendas anuais
US $100.000.000 a 249.999.999
Percentagem de exportação
NA
Serviço OEM
Yes
Pequenas encomendas aceites
Yes
Nomes das marcas
NA
Condições de pagamento
NA
Vantagens competitivas principais
Capacidade de produção, Capacidade OEM, Confiabilidade, Departamento de P & D experiente, Especificações do comprador aceites, Linha de produtos grandes, ODM (projeto original & fabricação), Reputação
Outras vantagens competitivas
NA
Cliente principal
NA
Mercados de exportação
 Ásia ,  Australásia ,  América Central/Sul ,  Europa Oriental ,  Oriente Médio/África ,  América do Norte ,  Europa Ocidental

Detalhes do registo comercial

Empresa registada
东莞市裕长盛智能科技有限公司
Número de registo
91441900MA5179Q72B
Morada de registo da empresa
东莞市寮步镇缪边社区鸿利路10号
* Na China, os nomes e as moradas das empresas são registados apenas em chinês.

Capacidade de produção

Informações da fábrica

Tamanho da fábrica
10000 Metro quadrado
N.º de linhas de produção
20
Número de funcionários de produção
300 a 349
Número de funcionários de controlo de qualidade
30 a 39
Ano de criação
2007
Número de funcionários de I&D
20 a 29
Morada
No. 10, Hongli Road, Liaobu Town, Dongguan, Guangdong, China

Outra capacidade de produção

Vantagens do site
Localizado no coração da Grande Baía Guangdong-Hong Kong-Macau, adjacente ao Parque Industrial de Ciência e Tecnologia do Lago Songshan, beneficia dos efeitos colaterais das indústrias de alta tecnologia. A proximidade do centro de Dongguan e o fácil acesso a várias rodovias garantem uma logística conveniente e eficiente. Cercado por amenidades comerciais maduras e recursos abundantes talento, oferece excelentes vantagens de localização para o desenvolvimento de negócios.

Controlo da qualidade

Outro controlo da qualidade

Descrição do Departamento de Controlo de Qualidade/Suporte Técnico
Para garantir que nossos produtos e serviços atendam ou excedam consistentemente as expectativas do cliente e os padrões do setor, a empresa está equipada com laboratórios de testes profissionais e vários instrumentos de teste avançados. Através de uma série de rigorosos processos de gestão da qualidade, desde a aquisição de matérias-primas até a entrega do produto final, buscamos incansavelmente a perfeição da qualidade.
Procedimentos de controlo de qualidade
1.IQC 2.IPQC 3.FQC 4.ORT 5.OQC 6.QA 7.QE

Perfil do registo comercial

by TÜV SÜD

As informações do fornecedor indicadas abaixo foram obtidas junto das agências governamentais competentes no país do fornecedor e estão sujeitas a alteração sem aviso prévio. Os procedimentos de verificação do Perfil de registo comercial foram realizados por TÜV SÜD, uma agência de crédito independente

Ler exclusão de responsabilidade
Morada registada
No.10 Hong Li Road,Miao Bian Community,Liao Bu Town,Dongguan
Data de incorporação
2018/01/02
Forma jurídica
Limited liability company
Estado da empresa
Live
Agência de registo
\Market Supervision Administration of Dong Guan Municipality
N.º de registo
91441900MA5179Q72B
Capital autorizado
RMB10,000,000
Capital realizado
NA
Licenças de importação e exportação
Yes
Representante legal
Zeng jia yu
Âmbito da atividade
Printing of packaging and decorating the prints;Research&development,producing,sales and technology transfer:intelligent automation robots and accessories,automation equipments and accessories,high-performance composite material products,special sealing material products,special adhesive material products,glass products,plastic hardware moulds,hardware products,plastic&rubber products,electronic products,mobile phone accessories,protective covers,protective films;Import&export of goods and technology.(Subject with the law to approval of the project,approved by the relevant departments before they can carry out business activities)
Expiração da autorização de exercício de atividade
Acionistas
Shenzhen Yuchangsheng Technology Co., Ltd. ;Liu gang;Zeng jia yu

Certificações

Certificações das empresas
Imagem Norma /Número Emitida por Data de disponibilidade Âmbito/Alcance
  • ISO 14001 ISO 14001 Beijing Xinjiyuan Certification Co.,Ltd

    2020/10/29

    -

    2026/10/28

  • ISO 9001:2015 ISO 9001:2015 Beijing Xinjiyuan Certification Co., Ltd.

    2018/06/28

    -

    2027/06/27

  • ISO/TS 16949 ISO/TS 16949 nqa

    2023/09/15

    -

    2026/09/14

Códigos de conduta

Igualdade de oportunidades de emprego/Não discriminação
Acreditamos que todos os termos e condições de emprego devem ser baseados na capacidade do indivíduo de fazer o trabalho e não com base em características ou crenças pessoais. Fornecemos aos funcionários um ambiente de trabalho livre de discriminação, assédio, intimidação ou coerção relacionada direta ou indiretamente com raça, religião, orientação sexual, opinião política ou deficiência.
Política em matéria de trabalho forçado
Não usamos nenhuma prisão, escravo, contratado ou trabalho forçado na fabricação de nenhum de nossos produtos.
Política em matéria de trabalho infantil
Nós não utilizamos trabalho infantil na produção de qualquer produto. Não empregamos nenhuma pessoa com menos de 18 anos, ou a idade em que a escolaridade obrigatória terminou, o que for maior.
Política em matéria de horas de trabalho
Mantemos horas de trabalho razoáveis dos funcionários com base nos limites de horas regulares e extras permitidos pela lei local, ou onde a lei local não limita as horas de trabalho, a semana de trabalho regular. As horas extras, quando necessário, são totalmente compensadas de acordo com a lei local, ou a uma taxa pelo menos igual à taxa de compensação horária regular, se não houver taxa de prêmio legalmente prescrita. Os funcionários recebem dias de folga razoáveis (pelo menos um dia de folga a cada período de sete dias) e deixam privilégios.
Política em matéria de preocupação com o ambiente
Acreditamos que é nosso dever proteger o meio ambiente, e fazemos isso cumprindo todas as leis e regulamentos ambientais aplicáveis.
Política em matéria de suborno comercial
Proibimos os funcionários de receber, direta ou indiretamente, qualquer coisa de valor em troca de usar ou concordar em usar sua posição para o benefício dessa outra pessoa. Da mesma forma, subornos comerciais, propinas, gratificações e outros pagamentos e benefícios pagos a qualquer cliente são proibidos. No entanto, isso não inclui despesas de uma quantia razoável para refeições e entretenimento de clientes, se forem legais, e deve ser incluído nos relatórios de despesas e aprovado de acordo com os procedimentos padrão da Empresa.
Utilização e divulgação de informações internas
Proibimos estritamente a divulgação de informações privilegiadas materiais para pessoas dentro da empresa cujos cargos negam acesso a tais informações. Informações privilegiadas são quaisquer dados que não tenham sido divulgados publicamente.
Informações confidenciais ou proprietárias
Tomamos cuidado extra para manter a confiança e a confiança de nossos clientes em nós. Assim, proibimos os funcionários de divulgar informações confidenciais ou proprietárias fora da Empresa que possam ser prejudiciais aos nossos clientes ou à própria Empresa. Essas informações só podem ser compartilhadas com outros funcionários com base na necessidade de saber.

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